recrutement psychotechnique
Comment pouvez-vous être sûr de recruter les meilleurs talents pour votre entreprise?
Les tests psychotechniques offrent une évaluation fiable et scientifique pour évaluer les compétences, les aptitudes et les traits de personnalité des candidats. En intégrant ces outils dans votre processus de recrutement,
Vous Pouvez :
à propos de notre appui :
Découvrez Notre
Approche Exclusive En Recrutement Psychotechnique
1ère Sur
le Marché
Révolutionner le Recrutement grâce à la Psychologie et les Neurosciences
Chez ELAABBASSI PSY AFRICA, nous révolutionnons le recrutement grâce à une approche intégrée de psychologie clinique et de neurosciences. Nos tests psychotechniques évaluent les compétences, les aptitudes et les traits de personnalité des candidats pour garantir une sélection optimale. En utilisant des méthodes basées sur la plasticité cérébrale, nous aidons les entreprises à détecter et à améliorer les schémas cognitifs et comportementaux, assurant ainsi une meilleure productivité et une meilleure cohésion d’équipe. Nos services personnalisés offrent des solutions durables et adaptées aux besoins spécifiques de chaque entreprise.
Découvrez comment ELAABBASSI PSY AFRICA révolutionne le recrutement avec des outils psychotechniques de pointe :
1. Le Livret de Tests Psychotechniques : Un Outil Innovant pour un Recrutement Réussi
Un livret complet qui combine des années de recherche et d’innovation pour offrir des exercices et des questions conçus pour évaluer de manière précise et détaillée les compétences des candidats.
Précision Inégalée : Chaque test est scientifiquement validé pour garantir des résultats fiables et objectifs.
Simplicité d’Utilisation : Avec des instructions claires et des outils d’évaluation pratiques, ce livret est conçu pour être utilisé facilement par vos équipes RH.
Gain de Temps : Identifiez rapidement les candidats les plus qualifiés, optimisant ainsi votre processus de recrutement.
Premier sur le Marché Marocain et Africain : Notre livret est le premier du genre dans la région, intégrant les dernières avancées en neurosciences pour offrir des évaluations de pointe.
2. Interventions en Entreprise : Expertise Directe pour un Recrutement sans Failles
Un service où on se déplace directement dans vos locaux pour assister à vos entretiens d’embauche, offrant un appui psychologique et une évaluation objective des candidats.
- Expertise sur Place autant que Psychologue Clinicienne
- Réduction des Risques de mauvais recrutements, économisant ainsi le temps et les ressources.
- Adaptabilité selon les besoins spécifiques de votre entreprise, assurant une intégration fluide et efficace de nos outils scientifiques.
Appui Psychologique Personnalisé scientifique.
NOTRE APPUI PSYCHOLOGIQUE LORS DU RECRUTEMENT
Appui Psychologique Personnalisé Et scientifique
DERNIÈRES-NOUVELLES
Prise de décision managériale, que nous dit la science?
La conceptualisation de la performance d’une entreprise s’appuie essentiellement sur le choix des décideurs…
Le mobde feminin
Safaa Elaabbassi, a clinical psychologist and psychotherapist, is also a professor and founder of ELAABBASSI PSY AFRICA. She studied psychology at Hassan II University and…
Le Neuro-marketing en Question
Dans un monde moderne où le système économique est basé sur le capitalisme, le marketing a dû repenser ses stratégies traditionnelles…
